OBJETO DE ESTUDO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA
OBJETO DE ESTUDIO DEL GOBIERNO DE LAS SOCIEDADES
O objeto de estudo da governança corporativa é diversificado e
interdisciplinar por natureza. Turnbull (1997, apud Rodrigues, 2008) compreende
que esta disciplina inclui a microeconomia, organização econômica, o direito
(ou legislação), teoria organizacional, teoria da informação, contabilidade,
finanças, gestão, psicologia, sociologia e teoria política. Todas as áreas do
conhecimento organizacional estão envolvidas. Uma particularidade essencial do
sucesso dos sistemas do corporate governance deve-se à satisfação dos
interesses dos diferentes tipos de conhecimento mobilizados nas organizações
(Grandori et Soda, 1995, apud Rodrigues, 2008), tomando estas na sua
globalidade.
El objeto de estudio del gobierno de las
sociedades es diversificado y multidisciplinario por naturaleza. Tumbull (1997,
apud Rodrigues, 2008) comprende que a esta materia se añade la microeconomía,
organización económica, el derecho (o legislación), teoría organizativa, teoría
de la información, contabilidad, finanzas, gestión, psicología, sociología y
teoría política. Todas las ramas del conocimiento organizativo se están
conectadas. Una particularidad esencial del éxito de los sistemas del corporate
governance se debe a la satisfacción de los intereses de las distintas
clases de conocimientos ubicados en las organizaciones (grandori et Soda, 1995,
apud Rodrigues, 2008), tomando por ello en un contexto global.
A importância deste objeto de
investigação multidisciplinar deriva do reconhecimento atribuído às empresas
enquanto entidades que afetam recursos numa economia, os quais influenciam o
desempenho dessa economia e o bem-estar econômico das respectivas populações (Lazonick
et O'Sullivan, 2001, apud Rodrigues, 2008). É de notar que o avanço da
instituição do corporate governance desenvolveu-se principalmente nos
períodos de recessão econômica: aqueles em que um grande número de acionistas
se sentem, ao mesmo tempo, desiludidos pelos maus resultados dos investimentos
e irritados ao constatarem que os gestores a quem eles confiaram os seus
interesses – os quais usufruem majoritariamente de remunerações fixas –
continuam comportando-se como se nada houvesse passado[1].
La importancia de este objeto de investigación
multidisciplinario proviene del conocimiento atribuido a las empresas en cuanto
entidades que afectan recursos en una economía, cuales influencian el desempeño
de esa economía y el bienestar económico de las respectivas poblaciones (Lazonick et O'Sulivan, 2001, apud Rodrigues,
2008). Subrayase que el avanzo de la institución del corporate governance se ha desarrollado principalmente en los
períodos de recesión económica: aquellos en que un gran número de accionistas
siéntense a lo mismo tiempo, desilusionados por los descontentos resultados de las inversiones y
enfadados al constataren que los gestores a quién ellos confiaron sus intereses
– y cuales se utilizan mayoritariamente de las remuneraciones fijas – siguen
comportándose cono se nada hubiera pasado[2].
[1] Peltier
(2004, apud Rodrigues, 2008) assinala que a criação de condições para uma
responsabilização financeira dos gestores, de modo que estes não sejam os
únicos atores a sair ganhadores em situações de recessão econômica, enquanto
todos os outros perdem, é uma prioridade, com vista ao restabelecimento da
confiança no mercado de capitais e nas sociedades por ações cotadas.
[2] Pertier (2004,
apud Rodrigues, 2008) refiere que la
creación de condiciones para una responsabilidad financiera de los gestores, de
manera que estos no sean los únicos actores que salgan ganadores en situaciones
de recesión económica, mientras todos los otros pierdan, es una prioridad, con
vista al restablecimiento de la confianza en el mercado de capitales y en las
sociedades por acciones cotadas.
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